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蔡叔樺 |
化外之民抑或作伙逗陣？學校中的人事人員專業認同、組織認同與職場友誼 |
李俊賢 |
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郭麗春 |
相敬如賓抑或真心交陪？學校中的人事人員情緒勞務展演與職場友誼 |
李俊賢 |
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文士祺 |
醫療服務品質、病患滿意度與再就醫意圖 |
李俊賢 |
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余茂霖 |
定期契約工與正式員工之心理契約、組織承諾與工作績效之關聯性比較研究－以高雄市路邊停車收費員為例 |
李俊賢 |
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呂采慧 |
組織認同、專業認同與會計人員行政倫理之探討 |
李俊賢 |
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陳英信 |
高雄捷運公司站務人員華人性格特質、知覺組織支持與離職意圖之研究 |
李俊賢 |
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蘇時典 |
海軍電視製作中心服務品質與滿意度關係之研究 |
李昭蓉 |
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李孟純 |
高雄地區大學兼任行政教師辭卸行政傾向之研究：以工作壓力與角色衝突為探討變項 |
李昭蓉 |
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蔡鵬輝 |
關務人員對職務輪調認知與工作滿意關係之研究～以財政部高雄關稅局為例 |
李昭蓉 |
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孫海龍 |
工作價值觀與工作態度、服務品質認知之關聯性研究－以高雄區就業服務站為例 |
劉維寧 |
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王又明 |
薪酬制度與工作壓力對員工留任意願影響之探討－以銀行理財業務人員為例 |
劉維寧 |
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潘慧君 |
以資源互賴理論探討教學教材出版社對幼兒園內知識移轉之績效研究 |
謝秉蓉 |
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蔡孟勳 |
以計畫行為理論探討部落客使用行為 |
譚大純 |
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王木俊 |
救護技術員訓練成效之探討～以南部海軍某基地為對象之實證研究 |
譚大純 |
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謝麗霜 |
員工幸福感與組織公民行為之相關性研究－以員工知覺企業社會責任為調節變項 |
劉廷揚, 張書憲 |
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曹俊欽 |
汽車銷售人員之人格特質、工作績效與顧客滿意度之相關性研究－以某汽車公司為例 |
劉廷揚, 李昭蓉 |
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黃文魁 |
主管領導風格與教育訓練內容對保險業務員工作績效之影響 |
劉廷揚, 李昭蓉 |
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戴秀芸 |
高中教師團體動力對自我效能影響之研究－以教師專業發展為中介變項 |
劉廷揚, 陳隆輝 |
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陳寶茶 |
主管領導風格認知、員工人格特質對工作績效的影響研究 |
劉廷揚, 陳隆輝 |
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黃瓊儀 |
體驗式學習課程對服務學習團隊的訓練效益 |
劉廷揚, 陳隆輝 |
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孫樂瑜 |
稅務人員人格特質、主管領導型態認知與工作績效之關聯性研究－以財政部高雄市國稅局為例 |
劉廷揚, 陳隆輝 |
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袁小惠 |
國中教師情緒勞務對幸福感之影響－以情緒智力為調節變項 |
劉廷揚, 陳隆輝 |
