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1. 劉廷揚、董俊璋、徐采一，海軍陸戰隊領導型態、建言行為與工作績效關聯性之研究，2023全球商業經營管理學術研討會，2023年4月27日。
2. 劉廷揚、楊杰勳、賴仕祥，斜槓人生-公務員兼職的可行性研究，2023工商與公共管理學術研討會暨社會型企業論壇，2023年6月9日。
3. 劉廷揚、陳建志、劉國揆、王浚彬，情緒勞務、工作倦怠以及組織承諾之關係研究-以高雄地區從事風險服務之社會工作人員為例，2023工商與公共管理學術研討會暨社會型企業論壇，2023年6月9日。
4. 劉廷揚、李建興、汪季婷、嚴聖竣，ESG與企業經營績效關係之探討，2023工商與公共管理學術研討會暨社會型企業論壇，2023年6月9日。
5. 劉廷揚、張茂蓮、張湘芸，職場霸凌、工作壓力與留任意願關聯性之研究-以薪資滿意度為干擾變數，2023工商與公共管理學術研討會暨社會型企業論壇，2023年6月9日。
6. 劉廷揚、高翎瑋、陳又琳，工作滿意對留任意圖影響性之研究-知覺屈就之差異性分析，2023工商與公共管理學術研討會暨社會型企業論壇，2023年6月9日。
7. 劉維寧、黃郁晴，GPT-3人工智慧技術於面試流程中的效果研究，第十三屆網路智能與應用研討會，2023年8月4日。
8. 謝秉蓉、黃淑茹、王筠，高雄市政府人事人員職場情緒耗竭與工作績效之影響，探討以社會支持為調節效果，2023樹德科技大學經營管理與行銷創新學術研討會，2023年10月27日。
9. 謝芯宜、郭于萍，社團活動對工作壓力、工作敬業及幸福感之影響-以高雄市政府員工為例，2023樹德科技大學經營管理與行銷創新學術研討會，2023年10月27日。
10. 謝秉蓉、周慧詩、翁詩芹，高雄市衝生單位人員專業承諾、組織文化與組織公民行為之探討，2023樹德科技大學經營管理與行銷創新學術研討會，2023年10月27日。
11. 劉維寧、王華進、余頌雯，在學學生與企業雇主對國際觀認知差距之探討，2023樹德科技大學經營管理與行銷創新學術研討會，2023年10月27日。
12. 李俊賢、葉人瑜、吳佩芸，領導者幽默類型對部屬之工作投入影響，2023第十九屆台灣作業研究學會年會暨國際研討會及第21屆管理學術研討會，2023年12月1日。

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